ПОЛОЖЕНИЕ о волонтерском движении ЦБС

Утверждаю:
Директор МКУ "ЦБС"

__________________ С.Н. Чербаева

"____" ________________ 2012 год



ПОЛОЖЕНИЕ
о волонтерском движении
"Я люблю родной край!"

НАСТОЯЩЕЕ ПОЛОЖЕНИЕ
- устанавливает основы функционирования волонтерского краеведческого движения при Муниципальном казенном учреждении "Централизованная библиотечная система" Миасского городского округа (далее – МКУ "ЦБС")
- определяет направления деятельности волонтеров
- определяет права и обязанности организаторов движения

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1.1. Под волонтерской деятельностью понимается добровольная деятельность, не связанная с извлечением прибыли, направленная на решение социальных, культурных, экономических, экологических и других проблем в обществе.
1.2. Основная цель волонтерского движения "Я люблю родной край!" - воспитание у детей и молодежи миасских сел и поселков патриотизма, любви к родному краю
1.3. Задачи движения:
- привлечение детей и молодежи к просветительской, поисково-исследовательской, практической созидательной краеведческой деятельности
- воспитание у них активной гражданской позиции, формирование лидерских и нравственно-этических качеств
- выявление новых имен, восстановление забытых страниц истории края
- стимулирование творческой инициативы работников сельских библиотек

2. ОРГАНИЗАЦИЯ ВОЛОНТЕРСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
2.1. Организаторами волонтерской деятельности могут выступать специалисты сельских библиотек-филиалов МКУ "ЦБС": заведующие библиотеками, ведущие библиотекари, библиотекари. Общее руководство деятельностью волонтёрского движения может осуществлять заместитель директора, заведующий или работник отдела Центральной городской библиотеки им. Ю.Н. Либединского.
2.2. Содержание волонтерской деятельности определяется социальным заказом или инициативой Организаторов.
2.3. Волонтерская деятельность должна основываться на принципах добровольности; законности; самоуправления; непрерывности и систематичности; свободы определения внутренней структуры форм и методов работы; осознания участниками волонтерского движения личностной и социальной значимости их деятельности; ответственного отношения к деятельности.
2.4. Волонтерская деятельность может реализовываться в различных формах: акции, проекты, программы и т.д., которые могут носить как краткосрочный, так и долгосрочный характер.
2.5. Для осуществления волонтерского движения на базе сельских библиотек-филиалов МКУ "ЦБС" могут формироваться волонтерские группы, команды, отряды, клубы и т.п.
2.6. Волонтерское движение может иметь свой логотип, слоган, атрибутику, гимн, страницу на сайте "Библиотеки Миасса", группу в социальных сетях и т.п.

3. ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ ОРГАНИЗАТОРОВ ВОЛОНТЕРСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
3.1. Организаторы волонтерской деятельности имеют право:
- инициировать волонтерскую деятельность различных направлений, форм и сроков реализации;
- сотрудничать со структурами, организациями, объединениями, занимающимися волонтерской, социальной, образовательной, краеведческой деятельностью в городе и области;
- разрабатывать и подавать проекты, связанные с волонтерской деятельностью, для финансирования в общественные фонды, соответствующие управления и ведомства;
- поощрять (ходатайствовать о поощрении перед администрацией МКУ "ЦБС") волонтерских отрядов (групп), отдельных волонтеров.
3.2. Организаторы волонтерской деятельности обязаны:
- при разработке и реализации волонтерской деятельности руководствоваться текущими планами работы МКУ "ЦБС", данным Положением;
- создавать условия для реализации и развития волонтерской деятельности;
- координировать усилия участников волонтерской деятельности для достижения общей цели.

4. ОСНОВНЫЕ НАПРАВЛЕНИЯ ВОЛОНТЕРСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
Основными направлениями волонтерской деятельности являются:
- разработка и реализация проектов, программ, акций и др., призванных актуализировать приоритетные направления волонтерской деятельности
- проведение ежегодных слетов, праздников и других мероприятий для участников волонтёрского движения
- взаимодействие с государственными органами и общественными молодежными объединениями и организациями, заинтересованными в волонтерской деятельности
- подведение итогов по результатам проделанной работы, обмен опытом работы отдельных волонтерских отрядов (групп), участников волонтерского движения
- информирование населения через средства массовой информации о целях и задачах своей деятельности, о мероприятиях, проводимых в рамках разработанных программ, проектов и т.д.

5. ВОЗМОЖНЫЕ ФОРМЫ ПООЩРЕНИЯ ВОЛОНТЕРОВ
За свою работу волонтеры и Организаторы волонтерской деятельности могут поощряться в следующих формах:
- награждение грамотой, дипломом, благодарностью, званием, памятным подарком и т.п.
- премирование
- подготовка публикации, видеофильма, страницы на сайте и т.п. о лидерах волонтерского движения
- участие в выездных семинарах, праздничных мероприятиях и т.п.

6. Финансовая деятельность волонтерского движения
Для проведения мероприятий и акций волонтерское движение использует спонсорскую помощь, средства, выигранные по грантам, целевые средства муниципального бюджета, прочих источников, разрешенных законодательством РФ.
15

Приложенные файлы

  • doc 22546253
    Размер файла: 38 kB Загрузок: 0

Добавить комментарий